Приказ о приеме

Главное меню→Отдел кадров→Оформление сотрудников→Приказ о приеме на работу.

Занесите новую запись в список приказов о приеме на работу. Выберите сотрудника из списка сотрудников, на которого оформляется приказ. Откроется карточка приказа о приеме на работу.

Наши реквизиты. Укажите в этом поле нашу компанию, от лица которой оформляется приказ о приеме на работу данного сотрудника.

Документ основание. Выберите трудовой договор из списка трудовых договоров, в соответствии с которым оформляется этот приказ.

Архивность. Стандартная архивность, используемая в системе.

Внешние: №. Если настроена система нумерации приказов, то после сохранения приказа, система присвоит ему внешний номер.

Штатное расписание. Если в трудовом договоре указано штатное расписание, система его скопирует в приказ. А также синхронизирует даты из трудового договора с данным сотрудником, как показано на рисунке выше.

Условия. Укажите в данном поле условия работы сотрудника.

Исп.срок. Укажите в данном поле испытательный срок сотрудника.

Теперь приказ можно печатать.

Также создать приказ о приеме можно непосредственно из трудового договора. Находясь на трудовом договоре с нужным сотрудником в списке трудовых договоров, откройте вкладку «приказ о приеме на работу», как показано ниже.

После чего занесите новую запись. Дальнейшая схема оформления приказа аналогична той, что прописана выше.